Grupo Tereos investe no poder da diversidade e da inclusão

14-04-2025

Hoje, 14% das posições de liderança da companhia são ocupadas por mulheres: o objetivo é atingir 17,5% até 2030

A Tereos Açúcar & Energia Brasil é uma das empresas líderes do setor sucroenergético brasileiro. Com ampla presença na indústria de alimentos, a companhia é um dos maiores players mundiais na fabricação de açúcar, além de produzir em larga escala etanol e energia elétrica, provenientes da cogeração do bagaço de cana-de-açúcar.

Mas a Tereos não é apenas referência no setor bioenergético pelos produtos que oferece ao mercado. Se destaca por seu modelo de gestão, cada vez mais norteado por uma política sólida de Diversidade e Inclusão (DE&I).

Atualmente, a empresa conta com 8.833 colaboradores, sendo 1.142 mulheres (12,9% do total). No entanto, a meta é que 15% do quadro geral de colaboradores seja formado por mulheres até 2030, além de aumentar a porcentagem de mulheres em posições de liderança: hoje elas ocupam 14% dos cargos de comando, mas o objetivo é atingir 17,5%.

Essas metas estão em sintonia com o compromisso da Tereos de fomentar um ambiente plural e acolhedor, com respeito a todas as diferenças, direcionando a gestão da empresa a, cada vez mais, criar espaços para que todos e todas possam contribuir com o melhor de cada um, independente de características sociais, pessoais ou físicas. Na visão da companhia, a inovação e a transformação fazem parte do dia a dia do negócio e, para isso, apostar no poder da Diversidade é essencial para potencializar as mudanças almejadas.

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